Het noodlijdende Tergooiziekenhuizen schrapt nog dit jaar 258 banen, waarbij zo’n 400 medewerkers getroffen worden. Daarbij zullen geen gedwongen ontslagen vallen, is besloten in overleg tussen het ziekenhuis en de vakbonden.
Onrust bij personeel
Er ontstond grote onrust bij het personeel nadat het ziekenhuis de plannen bekend had gemaakt. Abvakabo FNV is blij dat nu in elk geval duidelijk is dat er geen gedwongen ontslagen vallen. De maatregelen van het ziekenhuis hebben ingrijpende gevolgen voor betrokken personeel: functies komen te vervallen, tijdelijke contracten zullen niet worden verlengd, er zal boventalligheid ontstaan en er zullen medewerkers herplaatst moeten worden.
Verlies van 7 miljoen per jaar
Verzet tegen de plannen van interim-topman Leo Schoots heeft geen zin, zegt bestuurder Fred Seifert van Abvakabo FNV in De Gooi- en Eemlander. “Niet met een verlies van zeven miljoen euro dit jaar. Het is slikken of stikken.” Al sinds enkele jaren draaien de Tergooiziekenhuizen verlies. Een van de oorzaken is het stagnerend fusietraject tussen de twee eerder samengegane locaties in Hilversum en Laren/Blaricum. Seifert: “Het was helaas te verwachten dat de fusie tot een dergelijke crisis zou lijden, maar het is extra zuur voor de werknemers die hier de dupe van worden.
Dit jaar inkrimpen
Volgens eigen onderzoek van Tergooiziekenhuizen is er momenteel 258 fte (zo’n 400 medewerkers) teveel personeel aan het werk. Volgens het plan van aanpak zal de totale formatie nog dit jaar ingekrompen worden om de instelling financieel op het rechte pad te krijgen.
Stand van zaken
Het ziekenhuis zal de bonden de komende maanden gerelmatig informeren over de stand van zaken van de boventalligheid en de maatregelen. Abvakabo FNV organiseert de komende weken ledenbijeenkomsten om leden te informeren en ondersteuning te bieden.
