Werknemers die thuisblijven of in deeltijd gaan werken om een ziek familielid te verzorgen, moeten twee jaar het recht houden om fulltime terug te keren in hun oude baan. Dit staat in een wetsvoorstel dat de Duitse minister van Familiezaken Manuela Schwesig (SPD) heeft ingediend.
De regeling moet het mogelijk maken dat ouderen langer thuis wonen, zonder dat de nadelen en de belasting voor de mantelzorgers te groot worden, aldus de krant Süddeutsche Zeitung woensdag.
Momenteel wordt minder dan de helft van de hulpbehoevende ouderen in Duitsland door een familielid verzorgd. In 2002 was dat nog 54 procent. Traditioneel lag de last van de mantelzorg vooral op de schouders van vrouwen. Die trekken zich echter steeds meer uit de meervoudige belasting van baan, mantelzorg en eigen gezin terug. Die belasting leidt er volgens Duits onderzoek toe dat de ‘multitaskende’ mantelzorgers meer last hebben van rugpijn, burn-out en depressies dan gemiddelde Duitsers. Als het werken wordt beperkt of gestaakt tijdens de mantelzorgperiode, heeft dat tevens gevolgen voor carrière en pensioen.
Schwesig wil tevens de introductie van een betaald calamiteitenverlof tot 10 dagen, als werknemers bij een korte ziekteperiode voor een familielid zorgen. (ANP)