Dat meldt de NVZ op 18 juli. Het Landelijk Actieplan Zeggenschap & Veerkracht is een initiatief van beroepsverenigingen V&VN en BPSW en de brancheorganisaties in de zorg: ActiZ, de Nederlandse ggz, NFU, NVZ en VGN. Het subsidieloket gaat in september open. De gelden worden verdeeld over verschillende werkvelden van de zorg.
Invloed
Het geld gaat naar specifieke projecten, met een maximum van 50.000 euro per project. De eerste lokale plannen zijn al bekend: een revalidatie-instelling maakt een plan om te werken met verpleegkundige doelen en resultaten en een VVT-organisatie gaat de verpleegkundige invloed in kwaliteitscommissies vergroten. De subsidiegelden gaan hoofdzakelijk naar loonkosten voor medewerkers die de ingediende plannen gaan uitvoeren.
Versterken van zeggenschap door subsidiepot van €5 miljoen (omgerekend: €12,50 per verzorgende IG, verpleegkundige of verpleegkundig specialist AGZ of GGZ ) beschikbaar om het “geestelijk kapitaal” van deze beroepsgroepen in de NL zorgverlening lokaal te versterken en beter te gaan benutten. Mooi gebaar van VWS!
Dit is vanzelfsprekend geen bijdrage aan het repareren van de nationaal erkende loonkloof ( schalen FG 35 t/m 60 ) van tot 9 % ( peil 2021 ), zoals alle CAO partijen dat verlangen, maar die VVD Minister Mevr. C. Helder recent heeft afgewezen. Het Kabinet Rutte III stelde in haar nadagen nog 1,13% loonsverhoging voor deze erkende schaalreparatie beschikbaar, maar Rutte IV weigert ! “Applaus moet genoeg zijn”, toch?
Is er ook aandacht voor zeggenschap van de zorgvrager? Daar ligt toch de kern. Daar zou zelfs begonnen worden worden. Denk maar eens aan de kruisverenigingen die er nog zijn. Die kunnen hierbij behulpzaam zijn.