Vakbondsleden werkzaam in de verpleging en verzorging bij zorginstelling Vitras/CMD hebben woensdag het sociaal plan ten behoeve van het reorganisatieplan ‘Wijkgericht werken’ unaniem afgewezen. Het sociaal plan van zorgorganisatie Vitras/CMD gaat gewoon door, ook zonder vakbond Abvakabo FNV. Dat zegt Adriane van Duivendijk, woordvoerder van Vitras/CMD tegen Zorgvisie.
Verzuim
De mogelijkheid van gedwongen ontslagen op korte termijn en bevriezing van de salarissen zijn voor de vakbondsleden de belangrijkste redenen om het plan af te wijzen zijn. Werknemers ook slecht of niet geïnformeerd over het reorganisatieplan, stelt Abvakabo FNV. De ondernemingsraad had een positief advies over het plan gegeven zonder de achterban vooraf te raadplegen. Abvakabo FNV vindt dat zowel de ondernemingsraad als Vitras/CMD heeft verzuimd de werknemers zorgvuldig en tijdig te informeren over de ontwikkelingen.
Rechtspositie werknemers
Abvakabo FNV vindt dat Vitras/CMD met een nieuw sociaal plan moet komen en daarin de rechtspositie van de werknemers gewaarborgt. De vakbond zegt het sociaal plan van Vitras/CMD niet te ondertekenen. Vitras/CMD wil geen herstart van de onderhandelingen. De vakbond voelt zich daarom op geen enkele wijze gebonden aan het plan.
Geen garanties
De vakbond gaat nu de leden zelf bijstaan. De vakbond heeft haar leden in een brief laten weten dat ‘ontslag niet geheel viel uit te sluiten en dat er geen volledige salarisgarantie is, maar een bevriezing van een jaar’.
Bevriezing salaris
Volgens woordvoerder Adriane van Duivendijk van Vitras/CMD zit die bevriezing iets anders in elkaar dan Abvakabo stelt. Tegen Zorgvisie zegt zij dat deze bevriezing alleen over de boventallige mensen gaat. Dit zijn er 34. Drie daarvan zijn verzorgende of verpleegkundige, de overigen zijn administratieve krachten. Wanneer zij een lagere functie betreden met een lager salaris, behouden zij het oude salaris zodat er geen achteruitgang plaat vindt. “Op dat moment kunnen zij geen schaal omhoog gaan gedurende een jaar, dat is wat de bevriezing inhoudt.”